职业化补充知识点总结By李彤彤

职业化补充知识点总结

分享人：营销一部  李彤彤

职业化补充知识点总结

1.憨豆先生

罗温·艾金森主演，他曾就读于牛津大学机电工程专业，工科博士，生活中是典型的英国绅士，但在憨豆里面变成了一个完全的逗比。这张图是他来中国时别人拍的照片，他基本上是不笑的，不是剧中的样子。这样的专业选手知道客户想要什么，他知道客户的需求，他就会变成客户想要的样子。

2.解救吾先生

这是一张动图，王千源吃饺子，这个电影里面他扮演了一个绑架杀人的罪犯，这时候被抓了，有一幕，他被抓了正好是过年，警察给端了一盆饺子，他吃饺子的时候，第一个镜头完，他跟导演说，作为一个罪犯，他就不应该吃到饺子，所以这一条他自己设计了一个动作，在饺子皮上撕了一个小口，放在嘴里的那一刻饺子掉了，这个不是导演安排的，是他自己设计的，这个镜头大家就揣摩了好久，这就说明了他的精益求精。

3.专业VS特长

为什么同样都是送快递，有人月入3万，有人月入3千，专业选手不一样。

UU有个师傅每个月能赚1万块，他的方法是接了单之后先看哪个方位，到了之后再看哪个楼，进了楼再看是几号，我不能耽误时间，提前看了没有用，这就是专业，为啥别人赚钱多。

4.小野二郎，寿司之神

虽然很大程度上它的营销意义大于它的实际意义，但是我们要看到为什么日本会频繁地出现？而且我们对于这样的态度是认同的，中国就有新工匠，甚至很多东西超越日本了，我们要明白的是现在是手艺人的时代，过去我们有很多的深耕空间，但是每一个领域要有专业的人做专业的事。小野二郎做一辈子寿司，每件事都精益求精，比如说蒸米饭、他要给章鱼按摩，我们可借鉴的是现在的中国需要新匠人，对一件事情的专注，钻研。

5.15分钟法则

十句话要经过练习，选择一句自己最喜欢的话用自己的话把它表述出来。

6.迪士尼的员工培训

把专业变成规则，流程，气质！

迪士尼的员工培训，它为了让孩子们更好的体验，家庭有更好的体验，他们把培训流程细化到了这种程度。比如说相机，他们摆了十几个相机全球各地的各种语言的各种型号的。

7.团队责任图

职业化的核心矛盾：问大家做人的底线是什么？生活中的底线？

什么是职业化？什么是商业交换？什么是职场中的职业化？

职业化的核心就是信托责任。

团队责任图就是站在对方的角度考虑自己的责任这就是信托责任最集中的表现。站在下属的角度我有什么责任，站在领导的角度我有什么责任。（此时要做互动，让大家分享）

8.契约精神--五月花号公约

什么叫契约？1620年11月11日，经过在海上六十六天的漂泊之后，一艘来自英国的名为"五月花"的大帆船向美洲陆地靠近。船上有一百零二名乘客。他们的目的地本是哈德逊河口地区，但由于海上风浪险恶，他们错过了目标，于是就在现在的科德角外普罗温斯顿港抛锚。为了建立一个大家都能受到约束的自治基础，他们在上岸之前签订了一份公约，这份公约被称为《"五月花号"公约》，签署人立誓创立一个自治团体，这个团体是基于被管理者的同意而成立的，而且将依法而治。 这是美国历史上第一份重要的政治文献。因为他们为了防止登陆北美洲之后会内部产生各种各样的问题，譬如不合，签订了对登陆之后的一系列约束。五月花号公约实际是美国宪法的前身，自由民主这个词就是在五月花号公约提出的，强大的民族背后一定是建立了一套完整的契约系统。

9.敬业

敬业就是爱业，可以分享甘老师写的《为什么高手都能找到热爱的行业》